I nostri

Obiettivi

L’obiettivo di Fuori Quota è valorizzare la leadership femminile, a partire da un’equa presenza di donne nei board e nelle posizioni apicali di istituzioni e aziende, da cui si può agire per cambiare la cultura vigente. Il nostro impegno si è concretizzato in quattro principali azioni.

Le 4 anime

Cosa facciamo

Codice autodisciplina

Raccomandazioni per l’introduzione del criterio della diversità nel Codice di Autodisciplina

Policy di genere

Proposta di legge per il rinnovo della Golfo-Mosca

Clausola statutaria

Proposta di clausola statutaria per garantire una quota minima al genere meno rappresentato nella composizione del Consiglio di Amministrazione e del Collegio Sindacale

Legge 120/2011 Golfo-Mosca

Policy di Genere per la valorizzazione delle diversità e l’inclusione come elementi fondanti della sostenibilità delle imprese nel medio lungo periodo

Come contattarci

Info & Contatti